Steklarna Hrastnik

Spletna trgovina napis

Korporativne informacije

 

 y1f1l1 

Prosta delovna mesta

Procesni inženir (M/Ž)

Ko v Steklarni Hrastnik razmišljamo o prihodnosti, ne razmišljamo samo o razvoju, obliki, novostih in izdelkih. Naš cilj so zadovoljni zaposleni, čisto okolje za naše otroke, ohranjanje tradicije, trajnostni razvoj in družbena odgovornost v vseh odtenkih. Naše vrhunsko steklo je odsev naših vrednot, naše srčnosti, strasti do dela in čistih misli.


Steklarna Hrastnik želi v Hrastniku obdržati znanje, ustvariti nova delovna mesta ter še naprej izjemno dobro sodelovati z lokalnim okoljem. Zato si gradimo ekipo za tovarno prihodnosti.

 

Želiš soustvarjati 4. industrijsko revolucijo? Pridruži se ekipi Steklarne Hrastnik, kjer nenehno vlagamo v vrhunsko tehnologijo, razvoj, digitalizacijo in avtomatizacijo procesov. Steklo je material preteklosti, sedanjosti in prihodnosti. Je čudež. Umetnost. Želimo, da prihodnost s posluhom ustvarjamo skupaj. Doma.  V Hrastniku in v Zasavju.


V našo sredino vabimo:


-    Procesnega inženirja

 

PROCESNI INŽENIR


PROCESNEGA INŽENIRJA čaka:


✔ Dobro in stimulativno plačilo
✔ Možnost napredovanja
✔ Sodelovanja v 4. industrijski revoluciji, saj nenehno vlagamo v vrhunsko tehnologijo, razvoj, digitalizacijo in avtomatizacijo procesov
✔ Delo v stimulativnem, dinamičnem in hitro razvijajočem se okolju
✔ Obilo ugodnosti (Družini prijazno podjetje, Športno društvo, promocija zdravja, učeča se organizacija…)

 

Od procesnega inženirja pričakujemo poznavanje elektrotehnike, PLC tehnike ter elektrotehnične dokumentacije, organizacijske sposobnosti, izkušnje na področju vzdrževanja, spremljanje razvoja na področju dela ter seveda odgovornost za doseganje skupnih ciljev.  Od kandidatov pričakujemo VI. ali VII. stopnjo izobrazbe elektro smeri, delovne izkušnje pa pomenijo dodatno prednost.

 

Če še vedno bereš in si osebnost, ki jo iščemo, potem moramo povedati še nekaj.


Steklarna Hrastnik je podjetje s tradicijo. Skoraj 160 let izkušenj z oblikovanjem stekla nas uvršča v svetovni vrh. Cenimo le najboljše – briljantno čisto steklo, vrhunsko izdelavo, verjamemo v popolno predanost delu, naročnike pa obravnavamo kot člane družine. Spodbujamo samoiniciativnost in občutek za sočloveka. Nenehno vlagamo v vrhunsko tehnologijo, razvoj ter nagrajujemo inovativnost. Imamo certifikat Družini prijazno podjetje. Od prvega dne bomo vlagali v najpomembnejšo prihodnost -  v VAS! Postali boste član družine Steklarne Hrastnik z vsemi bonusi, ki jih imajo vsi člani naši družine.


Lahko izzovete spremembo v Steklarni Hrastnik? Potem nas do 27. oktobra 2018 prepričajte, da ste že naši. Vaše izkušnje ter zgodbo nam pošljite na kadri@hrastnik1860.com ali na naslov Steklarna Hrastnik d.o.o., KADROVSKA SLUŽBA _ OGLAS, Cesta 1. Maja 14, 1430 Hrastnik.

 

 

STEKLARNA HRASTNIK ZAPOSLENIM NUDI TUDI:

V okviru aktivnosti Družini prijaznega podjetja (skupno 18 ukrepov, naštevamo le ožji izbor):

  • Otroški časovni bonus (prost dan za prvi šolski dan staršev prvošolcev, prost dan za spremstvo učencev na informativne dneve)
  • Obdaritev novorojencev ter obdaritev otrok ob novem letu,
  • Ugodnosti za zaposlene: popusti, brezplačne udeležbe dogodkov ipd.
  • Druženje med zaposlenimi (novoletna druženja, piknik zaposlenih z družinskimi člani)
  • Počitniške aktivnosti za otroke (varstvo, dogodki…)


Aktivnosti znotraj Športnega društva Steklarne Hrastnik:

  • Udeležba na raznih športnih dogodkih (maratoni, pohodi, ugoden nakup športne opreme ipd…)


Učeča se organizacija:

  • Investicija v rast in razvoj zaposlenih
  • Možnost nenehnega izobraževanja in usposabljanja, tako formalnega kot neformalnega
  • Možnost horizontalnega in vertikalnega napredovanja


Promocija zdravja:

  • Večdnevni preventivno zdravstveni izobraževalni programi
  • Ergonomija delovnih mest
  • Nenehna izboljšava delovnih pogojev
 kadri kolaz splet

Strojnik (M/Ž)

Želiš postati del naše ekipe? NE ODLAŠAJ!

V Steklarni Hrastnik smo vedno odprti za ljudi, ki bi nam pomagali pisati našo zgodbo o uspehu. V našem dinamičnem in povezanem timu so dobrodošli vsi pozitivni, predani in samoiniciativni posamezniki.  Naš cilj so zadovoljni zaposleni, čisto okolje za naše otroke, ohranjanje tradicije, trajnostni razvoj in družbena odgovornost v vseh odtenkih. Zato od vsakega posameznika, ki se nam želi pridružiti, poleg strokovnih znanj za posamezna področja pričakujemo tudi pozitiven odnos do dela ter vseh sodelavcev, spoštovanje in strpnost, pripravljenost za učenje, odgovornost, iskanje rešitev ter prodorno razmišljanje.

Če menite, da ustrezate opisu, nam pošljite svoj CV ter kratko spremno pismo. Nobena pošta ne ostane neprebrana.

V kolikor menite, da lahko prispevate sveže ideje, dobro voljo, zavzeto delo ter znanje predvsem z naslednjih področij ter delovnih profilov, vaš CV in spremno pismo nestrpno pričakujemo:

 

    kadri kolaz splet
  • strojnik (m/ž)

 

 Za delovno mesto strojnika je osnovna naloga upravljanje in nadziranje delovanja steklarskih strojev, sodelovanje pri izvedbi menjav, opravljanje manjših vzdrževalnih del. Pričakujemo kader s končano IV. ali V. stopnjo strojne ali elektro smeri.

 

 

In kaj vam ponujamo?

Od prvega dne bomo vlagali v najpomembnejšo prihodnost -  v VAS! Ne glede na to ali boste po uspešno zaključenem usposabljanju (določen čas) postali član družine Steklarne Hrastnik za nedoločen čas ali pa boste z nami za določen čas, bomo v skladu z vrednotami naše steklarne skrbeli za vaš strokoven in osebnostni razvoj.

Steklarna Hrastnik je podjetje s tradicijo, izkušnje z oblikovanjem stekla že od leta 1860 pa nas uvrščajo v svetovni vrh. Naše steklo je odsev naših vrednot, naročnike pa obravnavamo kot člane družine. Spodbujamo samoiniciativnost in občutek za sočloveka. Nenehno vlagamo v vrhunsko tehnologijo, razvoj ter nagrajujemo inovativnost. Imamo polni certifikat Družini prijazno podjetje.

Lahko izzovete spremembo v Steklarni Hrastnik? Potem nas čim prej prepričajte, da ste že naši. Vaše izkušnje ter zgodbo nam pošljite na kadri@hrastnik1860.com ali na naslov Steklarna Hrastnik d.o.o., KADROVSKA SLUŽBA – OGLAS (pripišite delovno mesto), Cesta 1. maja 14, 1430 Hrastnik.

Razpis je odprt brez omejitve roka prijave. Vašo vlogo - ponudbo z življenjepisom in predstavitvijo bomo proučili. V kolikor bomo ocenili, da ustrezate našim potrebam in željam, vas bomo kontaktirali. V nasprotnem primeru pa bomo vašo ponudbo in kontakt shranili v interno bazo kandidatov za zaposlitev ter vas poklicali ob naslednji priliki. V primeru, da se ne strinjate, da vašo ponudbo shranimo v interni bazi kandidatov, to v ponudbi oziroma vlogi navedite.

 

STEKLARNA HRASTNIK ZAPOSLENIM NUDI TUDI:

V okviru aktivnosti Družini prijaznega podjetja (skupno 18 ukrepov, naštevamo le ožji izbor):

  • Otroški časovni bonus (prost dan za prvi šolski dan staršev prvošolcev, prost dan za spremstvo učencev na informativne dneve)
  • Obdaritev novorojencev ter obdaritev otrok ob novem letu,
  • Ugodnosti za zaposlene: popusti, brezplačne udeležbe dogodkov ipd.
  • Druženje med zaposlenimi (novoletna druženja, piknik zaposlenih z družinskimi člani)
  • Počitniške aktivnosti za otroke (varstvo, dogodki…)


Aktivnosti znotraj Športnega društva Steklarne Hrastnik:

  • Udeležba na raznih športnih dogodkih (maratoni, pohodi, ugoden nakup športne opreme ipd…)


Učeča se organizacija:

  • Investicija v rast in razvoj zaposlenih
  • Možnost nenehnega izobraževanja in usposabljanja, tako formalnega kot neformalnega
  • Možnost horizontalnega in vertikalnega napredovanja


Promocija zdravja:

  • Večdnevni preventivno zdravstveni izobraževalni programi
  • Ergonomija delovnih mest
  • Nenehna izboljšava delovnih pogojev
 kadri kolaz splet

Aktivni upokojenci (m/ž)

Aktivne upokojenke, po srcu mladi upokojenciponovno vstopite na trg dela!


V naši steklarni ponujamo priložnost aktivnim upokojencem, da ponovno vstopite na trg dela in pridobite nove delovne izzive. Hkrati pa ni nepomembno, da poleg aktivnega ter koristnega časa tudi dodatno zaslužite. Poleg dodatnega dohodka boste delili izkušnje z mlajšimi sodelavci in prepričani smo, da bodo koristi v celoti obojestranske.


Steklarna Hrastnik omogoča delo:

  • V okviru novele zakona o urejanju trga dela
  • Upokojenec lahko delo opravlja največ 60 ur v koledarskem mesecu. Neizkoriščenih ur ne more prenašati v naslednji koledarski mesec.
  • Upokojenec lahko začasno ali občasno delo opravlja pri več delodajalcih hkrati, vendar v seštevku ne sme preseči predpisane omejitve glede števila ur in višine dohodka.
  • Začasna in občasna dela upokojencem poleg pokojnine, na višino katere opravljanje takšnega dela ne vpliva, obetajo možnosti za dodatni zaslužek.

 

Steklarna Hrastnik upokojencem ponuja delo za večinoma enostavnejša dela v proizvodnji, kot so pregled steklenih izdelkov, dodaten pregled izdelkov, pakiranje, prepakiranje, pomoč v trgovini, dekorju, skladišču in podobno. Podrobnejše informacije boste dobili ob sklenitvi pogodbe za začasno oz. občasno delo upokojencev.


Kaj potrebujete? Delovne navade in ročne spretnosti. Spoštovanje, prijaznost in prave vrednote pa vam vsekakor niso uganka in neznanka.


Več informacij dobite v kadrovski službi Steklarne Hrastnik.

Telefonske številke:

 

Vašo prijavo oziroma vlogo s kratko predstavitvijo ter vašimi kontaktnimi podatki pošljite na e pošto kadri@hrastnik1860.com ali na naslov Steklarna Hrastnik d.o.o., Kadrovska služba – upokojenci, Cesta 1. maja 14, 1430 Hrastnik.


Ostanite aktivni in izkoristite svoj potencial! Z veseljem pričakujemo vašo prijavo.

Prosta delovna mesta

Želiš postati del naše ekipe? NE ODLAŠAJ!

V Steklarni Hrastnik smo vedno odprti za ljudi, ki bi nam pomagali pisati našo zgodbo o uspehu. V našem dinamičnem in povezanem timu so dobrodošli vsi pozitivni, predani in samoiniciativni posamezniki.  Naš cilj so zadovoljni zaposleni, čisto okolje za naše otroke, ohranjanje tradicije, trajnostni razvoj in družbena odgovornost v vseh odtenkih. Zato od vsakega posameznika, ki se nam želi pridružiti, poleg strokovnih znanj za posamezna področja pričakujemo tudi pozitiven odnos do dela ter vseh sodelavcev, spoštovanje in strpnost, pripravljenost za učenje, odgovornost, iskanje rešitev ter prodorno razmišljanje.

Če menite, da ustrezate opisu, nam pošljite svoj CV ter kratko spremno pismo. Nobena pošta ne ostane neprebrana.

V kolikor menite, da lahko prispevate sveže ideje, dobro voljo, zavzeto delo ter znanje predvsem z naslednjih področij ter delovnih profilov, vaš CV in spremno pismo nestrpno pričakujemo:

    kadri kolaz splet
  • orodjar (m/ž)
  • strojnik (m/ž)
  • pregledalec (m/ž)
  • strugar (m/ž)

 

 

 

Za delovno mesto orodjarja je osnovna naloga popravilo steklarskega orodja, kvalitetno vzdrževanje, priprava in popravilo steklarskega orodja, poliranje orodja ter priprava modelov za proizvodnjo. Pričakujemo kader s končano III. ali IV. stopnjo kovinarske ali strojne smeri (orodjar, oblikovalec kovin, obdelovalec kovin… ).


Za delovno mesto strojnika je osnovna naloga upravljanje in nadziranje delovanja steklarskih strojev, sodelovanje pri izvedbi menjav, opravljanje manjših vzdrževalnih del. Pričakujemo kader s končano IV. ali V. stopnjo strojne ali elektro smeri.

 

Za delovno mesto pregledalec je osnovna naloga kvaliteten pregled in pakiranje steklenih izdelkov na hladilni peči po predpisanem kontrolnem postopku, priprava kartonske embalaže/pakirnega materiala, opravljanje ponovnega pregleda in prepakiranja steklenih izdelkov ter opremljanje izdelkov in kartonske embalaže. Pričakujemo kader z najmanj dokončano osnovnošolsko izobrazbo do največ V. stopnjo izobrazbe ter ročne spretnosti.


Za delovno mesto strugarja je osnovna naloga opravljanje strugarskih del, poliranje, varjenje in merjenje orodja. Pričakujemo kader s končano III. ali IV. stopnjo kovinarske ali strojne smeri (strugar, obdelovalec kovin…), izkušnje z delom na obdelovalnem stroju – stružnici, ročne spretnosti ter natančnost pri delu.

 

In kaj vam ponujamo?

Od prvega dne bomo vlagali v najpomembnejšo prihodnost -  v VAS! Ne glede na to ali boste po uspešno zaključenem usposabljanju (določen čas) postali član družine Steklarne Hrastnik za nedoločen čas ali pa boste z nami za določen čas, bomo v skladu z vrednotami naše steklarne skrbeli za vaš strokoven in osebnostni razvoj.

Steklarna Hrastnik je podjetje s tradicijo, izkušnje z oblikovanjem stekla že od leta 1860 pa nas uvrščajo v svetovni vrh. Naše steklo je odsev naših vrednot, naročnike pa obravnavamo kot člane družine. Spodbujamo samoiniciativnost in občutek za sočloveka. Nenehno vlagamo v vrhunsko tehnologijo, razvoj ter nagrajujemo inovativnost. Imamo polni certifikat Družini prijazno podjetje.

Lahko izzovete spremembo v Steklarni Hrastnik? Potem nas čim prej prepričajte, da ste že naši. Vaše izkušnje ter zgodbo nam pošljite na kadri@hrastnik1860.com ali na naslov Steklarna Hrastnik d.o.o., KADROVSKA SLUŽBA – OGLAS (pripišite delovno mesto), Cesta 1. maja 14, 1430 Hrastnik.

Razpis je odprt brez omejitve roka prijave. Vašo vlogo - ponudbo z življenjepisom in predstavitvijo bomo proučili. V kolikor bomo ocenili, da ustrezate našim potrebam in željam, vas bomo kontaktirali. V nasprotnem primeru pa bomo vašo ponudbo in kontakt shranili v interno bazo kandidatov za zaposlitev ter vas poklicali ob naslednji priliki. V primeru, da se ne strinjate, da vašo ponudbo shranimo v interni bazi kandidatov, to v ponudbi oziroma vlogi navedite.

 

STEKLARNA HRASTNIK ZAPOSLENIM NUDI TUDI:

V okviru aktivnosti Družini prijaznega podjetja (skupno 18 ukrepov, naštevamo le ožji izbor):

  • Otroški časovni bonus (prost dan za prvi šolski dan staršev prvošolcev, prost dan za spremstvo učencev na informativne dneve)
  • Obdaritev novorojencev ter obdaritev otrok ob novem letu,
  • Ugodnosti za zaposlene: popusti, brezplačne udeležbe dogodkov ipd.
  • Druženje med zaposlenimi (novoletna druženja, piknik zaposlenih z družinskimi člani)
  • Počitniške aktivnosti za otroke (varstvo, dogodki…)


Aktivnosti znotraj Športnega društva Steklarne Hrastnik:

  • Udeležba na raznih športnih dogodkih (maratoni, pohodi, ugoden nakup športne opreme ipd…)


Učeča se organizacija:

  • Investicija v rast in razvoj zaposlenih
  • Možnost nenehnega izobraževanja in usposabljanja, tako formalnega kot neformalnega
  • Možnost horizontalnega in vertikalnega napredovanja


Promocija zdravja:

  • Večdnevni preventivno zdravstveni izobraževalni programi
  • Ergonomija delovnih mest
  • Nenehna izboljšava delovnih pogojev
 kadri kolaz splet
DPPpolni

DRUŽINI PRIJAZNO PODJETJE

Steklarna Hrastnik je novembra 2011 prejela osnovni certifikat Družini prijazno podjetje

zaposleni

SKRB ZA ZAPOSLENE

Zavedamo se, da so motivirani zaposleni, opremljeni z znanjem in vizijo podjetja, naša...

Več

okolje

SKRB ZA OKOLJE

Veliko pozornosti namenjamo varovanju okolja. Odgovornost do okolja je za Steklarno...

Več

nagrade

NAŠE NAGRADE

Steklarna Hrastnik se je na izboru Zlata nit 2012 uvrstila med finaliste v kategoriji velika podjetja in prejela...

CertifikatAAANaslovna slo

NAŠI CERTIFIKATI

Mednarodni sejem Ambiente je Steklarni Hrastnik podelil certifikat Ethical Style Guide.

Več

POVEŽITE SE

y1 f1 l1p1

Nas želite kontaktirati?

  1. Kontakti
  2. Kje smo
crta  TELEFONSKA 
  ŠTEVILKA

  03 56 54 600
crta  TELEFONSKA 
  ŠTEVILKA

  03 56 54 623
crta  ELEKTRONSKI 
  NASLOV
  
 
EBA2014 15Logo ambasador